Бути лідером. Мудрість від тих, хто змінив правила гри

Какие они, настоящие лидеры? И чем нужно руководствоваться, чтобы достичь высот?⠀В течение пяти лет Дэвид Рубенштейн общался с известными лидерами и лидершами об их жизненных путях, принятии решений, неудачах и изменениях. В своей книге «Быть лидером. Мудрость от тех, кто изменил правила игры» автор собрал лучшие интервью, а с ними — принципы и руководящие философии современных визионеров, вдохновителей и инноваторов.

Как Джефф Безос и Билл Гейтс вопреки всему построили мировые технологические империи? Как Опра Уинфри прошла путь от абсолютной бедности до статуса самой богатой афроамериканки в США и, пожалуй, самой известной ведущей в мире? Как Мелинде Гейтс удалось совместить карьеру и воспитание троих детей, и стать одной из ведущих активисток за права женщин в мире? Как Тим Кук вслед за легендарным Стивом Джобсом построил еще более мощную компанию? «Быть лидером» — уникальная возможность узнать, о чем думают, чем руководствуются и как живут лидеры. Она вдохновляет не отступать, не сдаваться и не терять веру в себя и свои цели. Книга наполнена удивительными историями новаторов и агентов перемен.

• Рассказывает о стратегиях управления и жизненных путях таких известных людей, как Опра Уинфри, Ричард Брэнсон, Мелинда Гейтс, Уоррен Баффет и других.
• Автор 5 лет расспрашивал этих известных личностей об их профессиональном пути — ему все-таки удалось получить от них ценную информацию.
• Книга наполнена мудростью и советами лидеров: президентов, основателей крупных компаний и всемирно известных благотворителей.
• Известные личности порой рассказывают очень личные и откровенные истории, поэтому читать чрезвычайно интересно.
• Книгу рекомендуют COO Facebook Шерил Сэндберг и бывший министр обороны США Роберт Гейтс.

Дэвид Рубенштейн — американский бизнесмен, филантроп, основатель и владелец глобальной инвестиционной фирмы The Carlyle Group, вице-президент Линкольн-центра.

О вдохновении, которое дарит эта книга:

Конечно, чтобы стать лидером, недостаточно прочитать книгу о лидерстве. Однако истории самых известных лидеров современности свидетельствуют о том, как лидерство развивается на протяжении жизни и карьеры. Многие герои этой книги имели на старте не более, чем идею и собственное рвение. Их истории также демонстрируют, на что лидер способен, столкнувшись с испытаниями, и какие позитивные сдвиги он может генерировать в мире. Каждая история вдохновляет.

Об одном из главных условий лидерства и успеха:

Тяжелый труд/Нормальный рабочий день. Более короткого пути к лидерству не существует. Для того чтобы выполнять свою работу и быть настоящим, выдающимся лидером, приходится тяжело работать по ненормированному графику. Невозможно приобрести необходимые для этого навыки, работая пять дней в неделю, с девяти до шести.

Об умении вести за собой:

Невозможно быть лидером, если никто за тобой не идет. Лидер умеет убеждать других идти за ним и использует для этого одно из трех основных средств коммуникации: пишет то, что вдохновляет читателей, рассказывает то, что мотивирует слушателей, или делает то, что становится примером для подражания.